Für unseren Kunden, einem österreichischem Beratungsunternehmen im Steuer & Finanzsektor im 1. Bezirk, suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine Leitung IT / Projektmanagement (m/w/d).
Deine täglichen Aufgaben – Wofür du die Verantwortung übernimmst:
- Leitung des IT Teams inkl. externe Dienstleister und die damit verbundene personelle, organisatorische und fachliche Führung
- Du übernimmst in dieser Position die Verantwortung für die Abwicklung unterschiedlichster IT-Projekte – beginnend mit der Auftragsklärung bis zum fertigen Roll-Out
- Die Evaluierung und Optimierung von Supportprozessen und Abläufen zur Sicherstellung der Qualitätsstandards
- Du bist für die Einführung, Festlegung, Aktualisierung und Umsetzung prozessualer und technischer IT-Policies, Standards und Normen unter Berücksichtigung der Unternehmensanforderungen und mit Fokus auf IT-Sicherheit, Compliance und Risikomanagement verantwortlich
- Vorbereitung und Begleitung von Zertifizierungen
Dein Profil – Wie du am besten ins Team passt:
- Du verfügst über ein einschlägiges Hochschulstudium (Uni/FH mit IT-Schwerpunkt) oder Vergleichbares.
- Du bringst mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Projektmanagement und der Projektorganisation mit.
- Du bist offen dich im Change und Problem-Management einzubringen und bringst idealerweise Erfahrung in diesem Bereich mit.
- Du bringst kommunikative Fähigkeiten in der Moderation und Präsentation mit.
- Sprachlich überzeugst du mit ausgezeichneten Deutsch sowie guten Englischkenntnissen.
Was dir unser Kunde bietet – Was du dir erwarten darfst:
- Ein modernes Büro im Herzen von Wien.
- Flexible Arbeitsgestaltung mit Gleitzeit
- Zahlreiche Team und Firmenevents
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie Corporate Benefits sowie Obst und Getränke im Büro
- Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen
Das für diese Position vorgesehene kollektivvertragliche Monatsbruttogehalt liegt bei einer Vollzeitbeschäftigung und entsprechender Qualifikation bei 4.700 €. Die tatsächliche Gehaltshöhe richtet sich nach deinen Qualifikationen und Vorerfahrungen mit der Möglichkeit auf Überbezahlung.
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