Du willst Teil eines jungen dynamischen Teams sein, und gemeinsam an der Weiterentwicklung des HR-Bereichs mitwirken? Dann bist du bei uns genau richtig.
Für unseren international tätigen Kunden im Raum Graz, sind wir auf der Suche nach einem
Mitarbeiter (m/w/d) im HR-Management
Dein neuer Job
- Du bist erste Ansprechperson für interne Abteilungen bei HR-relevanten Themen
- Du unterstützt das HR-Team beim Aufbau von diversen HR-Prozessen sowie globalen Richtlinien
- Du erstellst relevante Analysen, Vergleiche und Berichte
- Du bist gemeinsam mit deinem Team verantwortlich für die Weiterentwicklung des Employer Brandings
- Du bist auf der Suche nach motivierten Talenten
- Du wirkst bei der Gestaltung von neuen Maßnahmen zur Erhöhung der Mitarbeitermotivation mit
Das zeichnet dich aus
- Abgeschlossene wirtschaftliche oder juristische Ausbildung (FH, Uni)
- Idealerweise konntest du schon einschlägige Erfahrung im Bereich HR sammeln
- Du zeigst Engagement und Zuverlässigkeit, um gemeinsam im Team vereinbarte Ziele zu erreichen
- Dir macht es Spaß, eigene Ideen und Lösungen zu generieren
- Du bist ein Organisationstalent und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick
Was wir dir bieten
- Langfristiges Angestelltenverhältnis in einem modernen, anspruchsvollen Umfeld
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Freiraum für Eigeninitiative
- Gleitzeit sowie eine Home-Office-Möglichkeit
- Individuelle Weiterbildungsprogramme
- Diverse Mitarbeiterbenefits (u.a. Parkplatz am Firmengelände, Mitarbeitervergünstigungen, Mitarbeiterverpflegung in Form von Essenszuschuss oder Kantine)
Unser Kunde bietet dir neben den Benefits ein faires Monatsbruttogehalt von mindestens 3.184 EUR. Das tatsächliche Gehalt hängt von deiner Vorerfahrung sowie Qualifikation ab.
