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    3 Jobs gefunden für Manager in Graz, Steiermark

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      • Graz, Steiermark
      • Festanstellung
      • Randstad Austria
      Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Rekrutieren von Mitarbeitern sowie in der Personal- und Organisationsentwicklung? Dann lade ich Sie gerne ein, sich als HR-Manager (m/w/d) zu bewerben.Ihre AufgabenRecruiting von Mitarbeitern, Fach- und FührungskräftenSie sind die Kommunikationsschnittstelle zwischen Kunden und BewerbernAnsprechpartner für Mitarbeiter (Mitarbeitergespräche, Jour Fixes etc.)Erarbeitung, Implementierung sowie stetige Verbesserungen der Prozesse im HR Bereich sowie der Personal- und OrganisationsentwicklungErstellen von Auswertungen, Statistiken und ManagementreviewsKonzeption und Durchführung von Workshops und unternehmensspezifischer Trainings von der Auftragsklärung über die Organisation bis hin zu deren ModerationIhr ProfilAbgeschlossenes facheinschlägiges Universitäts- oder FachhochschulstudiumMehrjährige fachspezifische Berufserfahrung im Personalmanagement bzw. in der Personal- und OrganisationsentwicklungFundierte arbeitsrechtliche KenntnisseKommunikationsstärke - Deutsch und Englisch in Wort und SchriftWir bietenLangfristiges Angestelltenverhältnis in einem modernen, sehr anspruchsvollen UmfeldWertschätzende UnternehmenskulturFlexibles ArbeitszeitmodellAttraktive Zusatzleistungen (Gutscheine, Poolauto etc)Für die zu besetzende Stelle bietet unser Kunde ein attraktives monatliches Mindestbruttogehalt von etwa EUR 3500,-- Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung möglich.Bereit für Ihren neuen Job? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!Ihre Ansprechperson:Verena Sand
      Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Rekrutieren von Mitarbeitern sowie in der Personal- und Organisationsentwicklung? Dann lade ich Sie gerne ein, sich als HR-Manager (m/w/d) zu bewerben.Ihre AufgabenRecruiting von Mitarbeitern, Fach- und FührungskräftenSie sind die Kommunikationsschnittstelle zwischen Kunden und BewerbernAnsprechpartner für Mitarbeiter (Mitarbeitergespräche, Jour Fixes etc.)Erarbeitung, Implementierung sowie stetige Verbesserungen der Prozesse im HR Bereich sowie der Personal- und OrganisationsentwicklungErstellen von Auswertungen, Statistiken und ManagementreviewsKonzeption und Durchführung von Workshops und unternehmensspezifischer Trainings von der Auftragsklärung über die Organisation bis hin zu deren ModerationIhr ProfilAbgeschlossenes facheinschlägiges Universitäts- oder FachhochschulstudiumMehrjährige fachspezifische Berufserfahrung im Personalmanagement bzw. in der Personal- und OrganisationsentwicklungFundierte arbeitsrechtliche KenntnisseKommunikationsstärke - Deutsch und Englisch in Wort und SchriftWir bietenLangfristiges Angestelltenverhältnis in einem modernen, sehr anspruchsvollen UmfeldWertschätzende UnternehmenskulturFlexibles ArbeitszeitmodellAttraktive Zusatzleistungen (Gutscheine, Poolauto etc)Für die zu besetzende Stelle bietet unser Kunde ein attraktives monatliches Mindestbruttogehalt von etwa EUR 3500,-- Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung möglich.Bereit für Ihren neuen Job? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!Ihre Ansprechperson:Verena Sand
      • Graz, Steiermark
      • Festanstellung
      • Randstad Austria
      TOP Karrieremöglichkeit bei unserem langfährigen Kunden im Raum Werndorf! Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und und verfügen über Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, Customer Service und/oder Auftragsabwicklung? Dann gehen Sie gemeinsam mit uns die nächsten Steps! Unser Kunde bietet Ihnen eine langfristige Position im Vertriebsinnendienst mit spannenden & abwechslungsreichen Aufgaben.Zum nächstmöglichen Eintritt sind wir auf der Suche nach einer top-motiviertenKaufmännischen Assistenz (m/w/d), Schwerpunkt VertriebsinnendienstIhre Aufgaben:Bedürfnisorientierte Kundenbetreuung in allen VertriebsfragenEigenverantwortliche Durchführung der Auftragsabwicklung Zusammenarbeit & Unterstützung der Sales Manager im AußendienstAbwicklung der Rücklieferungen (Faktura, Gutschriften etc)Pflege & Dokumentation des unternehmensinternen ERP-SystemsIhr Profil:Abgeschlossene kfm. Ausbildung (Lehre, HAS, HAK)Mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung in derselben Position (vorzugsweise Kundenbetreuung, Auftragsabwicklung)Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie guter Umgang mit einem ERP-SystemVerlässlichkeit, Genauigkeit und VerantwortungsbewusstseinSie sind handeln stet kundenorientiert, sind kommunikationsstark und sind teamfähig? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung! Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass der kollektivvertragliche Mindestlohn für diese Position ab EUR 2650,- brutto pro Monat beträgt. Unsere tatsächlichen Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigen Ihre Qualifikation und Erfahrung.
      TOP Karrieremöglichkeit bei unserem langfährigen Kunden im Raum Werndorf! Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und und verfügen über Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, Customer Service und/oder Auftragsabwicklung? Dann gehen Sie gemeinsam mit uns die nächsten Steps! Unser Kunde bietet Ihnen eine langfristige Position im Vertriebsinnendienst mit spannenden & abwechslungsreichen Aufgaben.Zum nächstmöglichen Eintritt sind wir auf der Suche nach einer top-motiviertenKaufmännischen Assistenz (m/w/d), Schwerpunkt VertriebsinnendienstIhre Aufgaben:Bedürfnisorientierte Kundenbetreuung in allen VertriebsfragenEigenverantwortliche Durchführung der Auftragsabwicklung Zusammenarbeit & Unterstützung der Sales Manager im AußendienstAbwicklung der Rücklieferungen (Faktura, Gutschriften etc)Pflege & Dokumentation des unternehmensinternen ERP-SystemsIhr Profil:Abgeschlossene kfm. Ausbildung (Lehre, HAS, HAK)Mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung in derselben Position (vorzugsweise Kundenbetreuung, Auftragsabwicklung)Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie guter Umgang mit einem ERP-SystemVerlässlichkeit, Genauigkeit und VerantwortungsbewusstseinSie sind handeln stet kundenorientiert, sind kommunikationsstark und sind teamfähig? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung! Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass der kollektivvertragliche Mindestlohn für diese Position ab EUR 2650,- brutto pro Monat beträgt. Unsere tatsächlichen Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigen Ihre Qualifikation und Erfahrung.
      • Graz, Steiermark
      • Festanstellung
      • Randstad Austria
      TOP Karrieremöglichkeit in einem modernen und wachstumsgeführten Unternehmen im Herzen von Graz!Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und haben bereits die ersten Karriereschritte gemacht? Dann gehen Sie gemeinsam mit uns die nächsten Steps! Unser Kunde bietet Ihnen eine langfristige Position im Vertriebsinnendienst mit spannenden & abwechslungsreichen Aufgaben.Zum nächstmöglichen Eintritt sind wir auf der Suche nach einem top-motiviertenMitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)Ihre Aufgaben:Bedürfnisorientierte Kundenbetreuung in allen VertriebsfragenEigenverantwortliche Durchführung der Auftragsabwicklung Zusammenarbeit & Unterstützung der Sales Manager im AußendienstAbwicklung der Rücklieferungen (Faktura, Gutschriften etc)Pflege & Dokumentation des unternehmensinternen ERP-SystemsIhr Profil:Abgeschlossene kfm. Ausbildung (Lehre, HAS, HAK)Mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung in derselben Position (vorzugsweise Kundenbetreuung, Auftragsabwicklung)Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie guter Umgang mit einem ERP-SystemVerlässlichkeit, Genauigkeit und VerantwortungsbewusstseinSie sind handeln stet kundenorientiert, sind kommunikationsstark und sind teamfähig? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung! Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass der kollektivvertragliche Mindestlohn für diese Position ab EUR 1900 brutto pro Monat beträgt. Unsere tatsächlichen Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigen Ihre Qualifikation und Erfahrung.
      TOP Karrieremöglichkeit in einem modernen und wachstumsgeführten Unternehmen im Herzen von Graz!Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und haben bereits die ersten Karriereschritte gemacht? Dann gehen Sie gemeinsam mit uns die nächsten Steps! Unser Kunde bietet Ihnen eine langfristige Position im Vertriebsinnendienst mit spannenden & abwechslungsreichen Aufgaben.Zum nächstmöglichen Eintritt sind wir auf der Suche nach einem top-motiviertenMitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)Ihre Aufgaben:Bedürfnisorientierte Kundenbetreuung in allen VertriebsfragenEigenverantwortliche Durchführung der Auftragsabwicklung Zusammenarbeit & Unterstützung der Sales Manager im AußendienstAbwicklung der Rücklieferungen (Faktura, Gutschriften etc)Pflege & Dokumentation des unternehmensinternen ERP-SystemsIhr Profil:Abgeschlossene kfm. Ausbildung (Lehre, HAS, HAK)Mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung in derselben Position (vorzugsweise Kundenbetreuung, Auftragsabwicklung)Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie guter Umgang mit einem ERP-SystemVerlässlichkeit, Genauigkeit und VerantwortungsbewusstseinSie sind handeln stet kundenorientiert, sind kommunikationsstark und sind teamfähig? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung! Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass der kollektivvertragliche Mindestlohn für diese Position ab EUR 1900 brutto pro Monat beträgt. Unsere tatsächlichen Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigen Ihre Qualifikation und Erfahrung.

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